近几年很多企业因为大环境的影响，改变了传统的用工模式，选择了灵活用工，这样就涉及到兼职人员发放佣金的问题，如果企业直接给自由职业者发放佣金，核算比较麻烦，还容易出现错误，浪费大量的人力资源，所以企业给兼职人员发放佣金选择灵工易 灵活用工平台代发，企业之所以选择佣金代发是为了让佣金代发 更为简单，更能保障资金安全。
传统方式给个人发佣金，多花成本、风险高
企业给外部个人发放酬劳，直接以公转私的方式，将费用发给个人，企业面临2大问题，一是个人没有发票，则需要企业每月每人多缴纳6%的增值税和25%的所得税，二是个人找票给企业，又出现发票不符合规定、做账科目不符合要求以及发票真伪难辨等状况，传统方式企业发个人，不仅要多花成本，还会面临税务不合规风险。
新方式给个人发佣金，年省百万、合法合规
借助新方式给外部个人（即个体工商户）发放酬劳，企业将费用发给有专业资质的灵工公司，
灵工公司给企业提供发票并合理缴税，同时，灵工公司再将费用发给外部个人（即个体工商户），企业无需每人每月缴纳6%的增值税和25%的所得税，也不用担心发票不合规的问题
降低的每月额外支出的成本，以及税务风险，根据不同企业每年经营流水情况，以新方式发个人，可为企业节省百万到千万不等的成本。
已为不同行业、场景下的企业节省费用
1、某高新技术企业，给外部研发人员结算个人费用，每月支出大几百万，个税成本几十万，借助灵工易平台，以新方式给外部个人发酬劳，个税等综合成本缩减为几万，同时也保证了发票的合规性。
2、某快递行业企业，快递员流动性大，管理成本高，原来给个人发放费用，每月需要大量财务人员耗费半月多时间进行资金核算以及发票的查验，如今以灵工易平台新方式发个人，由系统处理一系列问题，无需个人找票，保障发票合规性，每月节省上百万成本。
3、某新能源行业充电桩安装维护企业，每月需要给安装工人支付总报酬200万以上，采用传统方式时，每月额外综合成本要支出40余万，给企业带来不小的压力。以灵工易平台新方式给工人发放酬劳后，每月仅需几万元，就能保证发票合法合规，大大降低了企业成本支出压力。
4、某企服平台，提供工商注册、知识产权代理等服务，平台上有千余人合伙人，每月都要对合伙人进行佣金核算，原来以合伙人提供发票或企服平台代扣税费的方式结算，导致财务人员审核及发放工作繁琐，比如需要验证提供的发票的真伪性，合伙人也无法按时收到佣金，导致合伙人体验差。通过灵工易平台新方式发放后，只需要进行合规认证，即可按时收到佣金，财务只需对合伙人佣金的正确性进行核算，无需担忧发票真伪以及其他收入费用的操作流程，原来需要多天才能解决的问题，如今只需要10多分钟就能解决。
